現(xiàn)代裝飾工程中施工管理愈顯重要,本文從強(qiáng)化建筑裝飾工程設(shè)計(jì)管理、嚴(yán)格建筑裝飾工程定額管理等方面綜合闡述了現(xiàn)代裝飾工程中施工管理的重要性。
質(zhì)量監(jiān)督裝飾工程在建筑行業(yè)中占據(jù)著一個(gè)很重要的地位。多年來(lái)的裝飾工程經(jīng)驗(yàn)告訴我們,做好一個(gè)裝飾工程非常不易,許多裝飾工程特別是大型裝飾工程在保修期內(nèi)都不同程度地存在質(zhì)量缺陷,不少企業(yè)為此付出了不菲的資金進(jìn)行返修,而且對(duì)企業(yè)的聲譽(yù)也造成了不良影響,因此施工管理工作至關(guān)重要?! ?br />
現(xiàn)代裝飾工程存在的問(wèn)題
建筑裝飾工程作為建筑工程中的一個(gè)部分,已經(jīng)逐步從工程主體中分離出來(lái),成為一個(gè)獨(dú)立的施工領(lǐng)域,現(xiàn)代裝飾工程存在的問(wèn)題現(xiàn)代裝飾企業(yè)施工管理目前存在的主要問(wèn)題集中體現(xiàn)在:設(shè)計(jì)作品普通,設(shè)計(jì)不合理,編制標(biāo)書(shū)質(zhì)量低;新施工工藝缺少定額標(biāo)準(zhǔn),施工檔案編制不規(guī)范、不完整,竣工不能結(jié)算;隱蔽工程問(wèn)題多;建筑裝飾材料魚(yú)龍混雜;建筑裝飾施工隊(duì)伍素質(zhì)低下,創(chuàng)品牌意識(shí)差,工作效率低,沒(méi)有優(yōu)質(zhì)的服務(wù);建筑裝飾工程結(jié)算高估冒算;缺乏有效的管理制度;沒(méi)有建立有效的勞動(dòng)保障體制,人員待遇低,沒(méi)有凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神,談不上創(chuàng)品牌及企業(yè)文化。
管理對(duì)策
1.強(qiáng)化建筑裝飾工程設(shè)計(jì)管理。要有效地解決建筑裝飾工程設(shè)計(jì)中存在的問(wèn)題,首先要強(qiáng)調(diào)施工圖紙的必要性,沒(méi)有經(jīng)過(guò)相應(yīng)程序?qū)彾ǖ慕ㄖb飾施工圖,一律不許招標(biāo)動(dòng)工,要強(qiáng)調(diào)施工設(shè)計(jì)的審核,施工主管部門(mén)和建設(shè)單位對(duì)施工設(shè)計(jì)要嚴(yán)格把關(guān),設(shè)計(jì)單位具有相應(yīng)設(shè)計(jì)資質(zhì)等級(jí)方可設(shè)計(jì),要強(qiáng)調(diào)施工設(shè)計(jì)的實(shí)效性,設(shè)計(jì)人員要深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究,對(duì)所設(shè)計(jì)的方案必需進(jìn)行綜合分析,注重設(shè)計(jì)的實(shí)際效果。
2.嚴(yán)格建筑裝飾工程定額管理。國(guó)家有關(guān)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)針對(duì)裝飾工程定額管理中存在的問(wèn)題,及時(shí)補(bǔ)充和完善裝飾定額子項(xiàng)目,擴(kuò)大定額子項(xiàng)目的綜合范圍,作為企業(yè)監(jiān)管者,必須加強(qiáng)財(cái)務(wù)和產(chǎn)品的進(jìn)出記錄監(jiān)督,防止內(nèi)部工作人員謀私利影響企業(yè)形象和工程質(zhì)量,財(cái)務(wù)的前期、進(jìn)程中和后期的監(jiān)管是一個(gè)環(huán)節(jié)都不能少的。
3.加強(qiáng)隱蔽工程的管理。為保證工程質(zhì)量,杜絕偷工減料,必須采取措施,切實(shí)加強(qiáng)裝飾工程隱蔽部位的管理和監(jiān)督,以保證裝飾材料質(zhì)量合格,施工方法合理,工序操作規(guī)范,工程隱蔽部位的簽證,必須由監(jiān)理、施工單位、建設(shè)單位同時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)簽證,方予認(rèn)可并作為結(jié)算依據(jù),不得事后補(bǔ)簽?!?br />
4.規(guī)范材料價(jià)格和質(zhì)量管理。針對(duì)目前建筑裝飾材料市場(chǎng)的混亂現(xiàn)狀,強(qiáng)化材料的價(jià)格和質(zhì)量管理尤為重要,應(yīng)建立建筑裝飾材料價(jià)格及質(zhì)量信息互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),增強(qiáng)裝飾材料市場(chǎng)價(jià)格及質(zhì)量的透明度,建立健全建筑裝飾工程的合同管理制度,特別是采用固定單價(jià)合同的工程,更應(yīng)事前明確固定單價(jià)所對(duì)應(yīng)的施工工藝、主要材料用量,避免隨意調(diào)整修改定額含量,增加定額損耗。
5.人員的管理。作為管理者,必須營(yíng)造出一種榮辱與共的氛圍,職責(zé)分明但不失親和力,讓所有的員工都感到自己是這個(gè)項(xiàng)目大家庭中的一員,精神物質(zhì)雙管齊下,培養(yǎng)凝聚力,明確施工隊(duì)伍的管理體制,各崗位職責(zé),權(quán)利明確,針對(duì)具體情況適當(dāng)使用經(jīng)濟(jì)杠桿的手段,獎(jiǎng)懲分明,對(duì)人員管理必定起到意想不到的作用。
6.加大建筑裝飾結(jié)算管理。結(jié)算管理人員應(yīng)定期到現(xiàn)場(chǎng)察看對(duì)工程造價(jià)影響較大的工程子項(xiàng)目,這樣既可以掌握隱蔽工程量和新型工藝,又可為不適用定額標(biāo)準(zhǔn)的工程子項(xiàng)目,審核其協(xié)商議價(jià)時(shí)提供客觀(guān)依據(jù),使審核結(jié)果更趨于真實(shí),應(yīng)嚴(yán)把結(jié)算審核關(guān),加大審計(jì)監(jiān)督,主管部門(mén)應(yīng)遵循“控制量、指導(dǎo)價(jià)、競(jìng)爭(zhēng)費(fèi)”的原則,進(jìn)一步制定和完善裝飾工程預(yù)算編制的工程量計(jì)算規(guī)則,力求在工程量上有章可循,嚴(yán)肅認(rèn)真。
結(jié)語(yǔ)
總而言之,施工現(xiàn)場(chǎng)的管理與質(zhì)量控制監(jiān)督工作較為復(fù)雜,必須事無(wú)巨細(xì),只有同心協(xié)力才能保時(shí)保質(zhì)地完成任務(wù),需要從技術(shù)管理、施工現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量檢查等多方面采取綜合措施,加強(qiáng)管理,才能取得成績(jī),裝飾施工企業(yè)才能提高競(jìng)爭(zhēng)力,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
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